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责任讲师课程
朱洪昌
《
责任
心及执行力提升》
责任
心
职业素养
领导力
【课程介绍】 越来越多的企业都发现：销售及客服人员工作效率长期得不到提升甚至不断下降、士气低落、职场抱怨，更有甚者是导致客户投诉事故频发、成本不断上升等；这是在激
周科荣
中国百强讲师周科荣老师有限
责任
公司员工持股协议书
员工持股协议书
有限
责任
公司
中国百强讲师
周科荣老师
中国百强讲师周科荣老师有限
责任
公司员工持股协议书 甲方 乙方 现任岗位： 身份证号： 联系方式： 家庭住址： 鉴于甲方对于乙方工作能力、岗位贡献的评估
高韬
在乎是企业社会
责任
最好的驱动力
企业社会
责任
csr
可持续发展
在乎是企业社会
责任
最好的驱动力-高韬老师的课程 纲—————————————————————— 下 品牌* 7 我们在乎*（123页Keynote）（1天） 本课
姜侃
《正面管教》
和善而坚定
自律
责任
感
解决问题的能力
归属感和价值感
正面管教源自美国，它的创始人是简-尼尔森和林洛特，他们是美国杰出的心理学家和教育学家。正面管教，倡导和善与坚定并行，既不惩罚也不娇纵的养育方式。不惩罚、不奖励、不
郭旭华
《流程标准化》
郭旭华
薪酬
绩效
流程
责任
《结果第一》 Ø 提升执行力——结果第一！不做结果的原因有哪些？深刻剖析结果的种种误区——苦劳不等于结果、过程不等于结果、任务不等于结果...... Ø 什么是结
郭旭华
《绩效与目标管理》
郭旭华
绩效
流程
招聘
责任
《结果第一》 Ø 提升执行力——结果第一！不做结果的原因有哪些？深刻剖析结果的种种误区——苦劳不等于结果、过程不等于结果、任务不等于结果...... Ø 什么是结
郭旭华
《结果第一》
郭旭华
绩效
流程
责任
面试
《结果第一》 Ø 提升执行力——结果第一！不做结果的原因有哪些？深刻剖析结果的种种误区——苦劳不等于结果、过程不等于结果、任务不等于结果...... Ø 什么是结
郭旭华
《百分百
责任
》
管理
郭旭华
领导力
沟通
责任
《管理角色定位》 Ø 帮助管理者对自己的职位进行清晰、准确的定位；深度剖析管理者与上级、同级、下级常见的九种错位现象（劳动模范、土皇帝、滥好人、哥们义气、传话筒、
赵斌
《
责任
胜于能力》
责任
能力
第一章 感悟
责任
：透视成功的大智慧 1、中国企业发展与
责任
2、认识
责任
，解读
责任
3、
责任
认识上两个误区 4、
责任
是一种思维习惯 5、
责任
缺失，呼唤
责任
第二章
唐渊
忠诚与
责任
忠诚
责任
课程内容 一、 话说忠诚 1、何谓忠诚 2、忠诚是立身之本 3、人才的评价标准 4、忠诚种种 ◆行为忠诚与态度忠诚 ◆主动忠诚和被动忠诚 ◆顾客忠诚与员工忠诚 ◆
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